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慧正資訊：為進一步推動公司各項方針政策、企業(yè)文化等內(nèi)容的普及，提升員工品德素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力，增強員工對企業(yè)的認同感與歸屬感，近日，華昌化工黨委、工會與團總支組織開展了一場主題為“以文化人促提升 增強認同添動能”的知識競賽。
經(jīng)過初賽筆試環(huán)節(jié)的考驗，八支代表隊脫穎而出，成功晉級本次決賽。
比賽伊始，華昌化工工會主席周利民致辭。他表示，今天的華昌迎來了新的歷史機遇，也面臨著新的歷史挑戰(zhàn)，建設(shè)百年老廠的接力棒需要代代傳承，華昌文化更應(yīng)深入浸潤人心。希望通過舉辦知識競賽，讓每一位員工都能更深入地理解并踐行華昌的企業(yè)文化，上下一心，凝聚起公司高質(zhì)量發(fā)展的不竭動力。
此次現(xiàn)場競賽共設(shè)置必答題、搶答題、接力闖關(guān)題、風(fēng)險題四個環(huán)節(jié)，圍繞華昌化工的企業(yè)文化、安全環(huán)保、技術(shù)改造、黨工團等方面展開。選手們在場上處變不驚、沉著應(yīng)對，展現(xiàn)出對華昌文化理念深刻的理解和優(yōu)秀的應(yīng)變能力。
前三環(huán)節(jié)結(jié)束，八支隊伍競爭激烈，比分你追我趕，不相上下。最后的風(fēng)險題環(huán)節(jié)，分?jǐn)?shù)高的隊伍運籌帷幄、膽大心細，分?jǐn)?shù)低的隊伍破釜沉舟、背水一戰(zhàn)，將比賽氛圍推向高潮。
經(jīng)過四個環(huán)節(jié)的激烈角逐，合成氨廠分工會獲得團體一等獎，物流質(zhì)量、復(fù)合肥分工會獲得團體二等獎，科二、熱電、科三分工會獲得團體三等獎，電儀、氨產(chǎn)品分工會獲得優(yōu)秀獎。
監(jiān)事會主席蔣曉寧頒發(fā)團體一等獎
工會主席周利民頒發(fā)團體二等獎
黨委委員陳建如頒發(fā)團體三等獎
知者行之始，行者知之成。此次知識競賽既是一次趣味十足的競賽比拼，又是一場寓教于樂的實踐課堂。華昌員工一致表示將以此次活動為契機，持續(xù)把學(xué)習(xí)貫徹企業(yè)文化融入日常工作中，在“真”上下功夫、在“實”上用力氣，使華昌精神與文化永葆生機。
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